2021年度環境和安全可持續發展報告
目 錄
一、前言
二、 公司環安管理機構
三、工作制度
四、2021年度工作業績
五、2021年度環境、安全指標達成
六、改進方向
2021年度環境和安全可持續發展報告
一、前言
公司隨著社會、經濟對環境、職業健康安全、安全生產宏觀政策同步發展，公司在多種平臺公開承諾，在企業經營活動中，嚴格遵守國家有關環境保護、安全生產、職業健康、人權和公平競爭、社會貢獻等方面的法律法規，以促進我司產業鏈中各方共同獲得公平發展的機會。
二、公司環安管理機構
公司目前共有5個廠區，分別為總廠區、鴻艷路廠區、譚北廠區、譚南廠區、啟達廠區（其中啟達是控股子公司）。
1、專職機構
公司總經辦下設環境安全科6名專職人員，全權負責全公司環境安全管理工作，按五區各置一名職環安專員現場管理，一名科內文員。
工作職責：
（1）宣貫國家、地方、行業有關環境和安全方面的法規、規定和標準；
（2）參與廠區環境和安全管理規章制度的制訂；
（3）編制分管廠區環境和安全管理的文件、標識、警示、檢查表式、整改單據、統計表格等，并與公司其他廠區保持一致；
（4）進行區域日常定期、定時、定點環境、安全、職業健康檢查；
（5）策劃和參與編制分管廠區、重點設備和現場的環境因素識別、危險源辯識；
（6）協助分管區域制訂重要環境、重大危險管理方案、突發事件應急救援預案，現場演練，幫助分管區域管理者提高環境和安全事故控制能力；
（7）參與分管區域事故隱患排查，制定整改方案和技術措施，并督促落實檢查；
（8）制止和糾正違章作業、違章指揮等違反操作規程的行為；
（9）參與分管區域新、改、擴建項目環境、職業健康、安全設施設計方案的討論，技術性、合規性審查；
（10）參與和實施分管區域從業人員的環境和安全方面的知識、能力培訓；參與新員工和外（承）包方進廠安全教育培訓；
（11）配合公司和第三方對分管區域環境、安全的技術檢測、評估；
（12）配合分管區域環境和安全事故的調查、處理的評定報告工作；
（13）參與公司環境、職業健康安全管理體系的運行和審核工作；
（14）監督分管區域員工個人防護用品的發放和合規使用；
（15）參與外（承）包方進廠安全資質審查，監督其遵守環保和安全法規及本廠規章制度，努力保證其在廠作業期間的安全行為。
2、成立專職機構
2021-12-22建立公司環境安全專門委員會，委員25名、簽訂了安全責任書。
3、管理事務代表
經與工會組織協商，選舉產生職業健康安全管理事務代表10名（占員工總人數0.52%，其中基層管理人員8名、一線操作員工2名）。
三、工作制度
（一）法律法規、條例和標準
公司于2020年起集中評理和收集法規、標準，形成清單計325項；其中：
（1）社會責任、人權、安全、職業健康國家法規83項、地方法規15項、標準46項；
（2）環境國家法規29項、地方法規14項、標準39項；
（3）公平競爭、產品質量國家法規15項、地方法規4項、標準12項；
（4）能源國家法規16項、地方法規5項、標準47項。
并進行動態收集管理、貫徹和實施（見人資部培訓集）。
（二）制訂各類規章制度35項。
四、2021年工作業績
1、特種設備專項整治
2021年2-6月，重點整治全廠環境管理和安全生產工作：
（1）組織先期培訓，貫徹環保法、安全法、特種設備管理法，落實責任制11項。
（2）整合設備臺賬，清點日檢維護、定期保養程序，識別重大危險源，設置安全警示標識，擬訂應急響應預案，共清理特種設備臺賬叉車78臺、行車32臺、貨梯4臺、
壓力容器13臺、高壓釜17臺、普通設備128臺。
2、職業健康體檢
2021年10月組織職業危害因素崗位員工體檢，共參加498人/次，占應檢人數100%，占職工總人數25.59%，體檢結果未發現疑似職業病病例。
3、組織教育培訓
（1）三級環境、安全教育——公司級環境、安全教育
2021年公司全年共培訓新員工301人/次，累計組織22次新員工培訓，授課達176小時。累計301名新入職員工接受公司級安全、環保、職業健康、消防培訓，占新員工的100%。
（2）專業環安培訓
針對各事業部生產特點，分別安排了環安法律法規、風險辨識、固廢危廢處置、職業健康和安全、危險化學品管理、安全用電、事故案例分析、應急救援知識等的專項培訓共計94次、參培3244人次，參培人員覆蓋公司所有職能部門和各生產單位覆蓋率100%（數據來自人力資源部）。
（3）特種作業、特種設備作業人員培訓76人次，100%獲證，特種作業現有持證287人，包括電工、焊工、起重機械工、廠內機動車駕駛員、壓力容器作業工。
4、應急響應能力
編制各類緊急狀態應急預案23個，包括：自然災害、火災爆炸、特種設備事故、危險化學品事故、易制毒易制爆危險化學品治安防范、有限空間事故專項、突發公共危害專項和應急事故處置方案共計 16項。
全年共組織各類環境、安全現場演練7次，覆蓋所有車間和相關部門。
5、日常檢查
環安科編制日常檢查計劃，由各環安專員對所管轄廠區進行檢查，并保持記錄，建立問題臺賬。全年共發現環境和安全隱患215條，當場整改180條，未整改的開具《隱患整改通知單》，共形成35張整改通知單，整改率達92%。
6、環境因素、危險源辯識和生物多樣性
6.1 2021年1月-2月，完成公司五廠區環境因素和危險源辯識，編制出《重要環境
因素清單》6項，《重要危險源清單》8項，制訂了控制目標和管理方案。
6.2 生物多樣性
（1）辦公區（室內盆景）廠區綠化植被1.3萬平方，水果樹0.5畝、飼養雞鴨羊狗動物改善廠區空氣質量和生態環境，降低夏天溫度，2021年綠化支出76440元；
（2）3.2萬平方的屋頂太陽能光伏板，除了發電并網，起到夏季車間隔熱作用。
7、建設項目實行“三同時”
7.1 建成項目環境、安全、職業健康“三同時”驗收
公司建設項目共7期，其中第七期項目“汽車、軌道交通用模檢具生產項目”2021年6月取得環境評價批復，處于建設階段。
（1）2021年6月-8月，公司組織2018年-2019年已建設未驗收項目環境“三同時”驗收，并于2021年8月全部驗收通過，模檢具項目處于建設階段，暫時無法驗收。
（2）2021年初啟動譚北廠區《熱泵項目》環境、安全、職業健康“三同時”，于2021年9月全部完成建設。
7.2 新、擴建項目環境安全“三同時”
組織譚南廠區《軌道交通及汽車車窗、透明陶瓷、航空有機玻璃和航空級聚氨
酯膠膜產業化項目》和《有機高分子航空玻璃產業化項目》環境、安全、職業健康“三同時”建設，尚處于預評階段。
7.3 環境影響評價現狀
截止2021年12月31日，環境影響評價覆蓋長江西路廠區、鴻艷路廠區、啟達廠區、譚港北廠區所有場所（100%），目前正在委托第三方編制譚港南廠區《有機高分子航空玻璃產業化項目》和《軌道交通及汽車車窗、透明陶瓷、航空有機玻璃和航空級聚氨酯膠膜產業化項目》環境影響評價報告，故覆蓋率100%。
7.4 安全評價現狀
截止2021年12月31日，安全評價覆蓋譚崗北廠區9#車間、13#車間，目前正在委托第三方進行譚港南廠區《有機高分子航空玻璃產業化項目》和《軌道交通及汽車車窗、透明陶瓷、航空有機玻璃和航空級聚氨酯膠膜產業化項目》安全預評價。
7.5 職業健康評價現狀
截止2021年12月31日，職業健康評價覆蓋長江西路廠區、鴻艷路廠區、譚港北廠區所有場所目前正在委托第三方單位編制譚港南廠區《有機高分子航空玻璃產業化項目》和《軌道交通及汽車車窗、透明陶瓷、航空有機玻璃和航空級聚氨酯膠膜產業化項目》職業健康預評價報告，覆蓋率80%。
8、固廢、危廢處理
8.1 固廢處置
固廢處置和清運，每年與“南通銘源工業固廢處置有限公司”簽訂《一般固廢處置合同》，截止2021年12月31日，二年內共處置了92.7噸工業固體廢物，處置清運費計88,065元。碎玻璃定期回收一年約450噸，回收公司作回爐再生處理。
8.2 危廢處置
每年與“上海電氣南通國海環?？萍加邢薰?rdquo;簽訂《危險廢物委托處置合同》，截止2021年12月9日共處置危廢69.85噸，處置清運費計311,980元，較2020年63.86噸和292,480元，危廢量增加9.4%。
但是，危廢管理仍然是公司管控的短板和弱項，存在一定的安全風險，特別在危廢入庫流程和計量記錄方面，需要落實責任制。
9、 配合政府環境、安全和職業健康督查
全年接待市生環局、市應急管理局、街道行政執法局、市消防大隊、公安局、市場監督局、社區衛生站等政府行政部門檢查計28項次，處置不符合問題31項，整改完成 31項，整改關閉率100%。
10、環境安全檢測和監測
請第三方評價檢測機構對環境、安全檢測共三次，提供三份檢測報告。
11、環安體系建設
完成ISO14001和ISO45001體系再認證，并更改了3項一般不符合，整改關閉率100%，有效保持了《環境管理體系證書》和《職業健康安全管理體系證書》。
12、節能降耗
產品主要能源是電力消耗，2020年工業總產值15.97億元、電力消耗92585兆瓦時，萬元產值能耗0.071噸標煤；2021年工業總產值16.82億元、電力消耗83566兆瓦時，萬元產值能耗0.061噸標煤，下降幅度14.1%。
產值增加、能耗下降的另一個原因是光伏自發電，太陽能光伏年發電量11000兆瓦時，98%以上并入電網。
13、產品減重設計和循環利用水資源
（1）產品減重設計
“SF項目”側窗設計，選用有機板材（PC）和新型碳纖維窗框，替代了玻璃和鋁型材窗框，減輕產品重量25.74%-53.17%。
（2）循環利用水資源
公司2021年總用水量：地下水12萬m³，自來水5.64萬m³，其中長江路廠區3.79萬m³，譚北廠區1.7萬m³，啟達子公司0.15萬m³。
廢水利用：長江路廠區2021年廢水循環利用量（回水）56.8萬m³；譚北廠區2021年廢水循環利用量（回水）54.6萬m³，（如《電泳工藝廢水循環利用》案例）。
五、2021年度環境、安全指標達成
六、改進方向
2021年，公司在環境保護、員工職業健康、安全生產方面成效明顯，風險受控，
運行符合法律法規，公司目標指標達標，全年未發生重大環境污染事故，未發生重大安全生產事故，未發行人員傷亡，未發生一例職業病病例。
但是，仍然存在問題和需要改進的方面，作為2022年持續改進的目標：
（1）專業人員資源不足，需要創造條件培養1-2安全工程師和中級以上專員。
（2）進一步落實環境和安全主體責任制，把目標指標和管理方案、措施、跟蹤檢查有機結合越來，直接下達至班組和個人，并與績效和考核掛鉤。
（3）危廢管理是管控的短板和弱項，存在較大的安全風險，需要在基礎設施、規章制度、作業流程、獎懲措施方面重點整合落實。
（4）消防管理存在薄弱環節，需要在制度建設、主體責任、現場標識、日常監督和檢查、不合格整改方面加強落實。
